春潮漫卷興凱湖，智匯煤城啟新途。2026年作為“十五五”開局之年，雞西市錨定“能源轉(zhuǎn)型、產(chǎn)業(yè)升級、多元發(fā)展”戰(zhàn)略目標，以校地企合作為抓手，從煤炭精深加工到現(xiàn)代農(nóng)業(yè)提質(zhì)，從人才引育到成果轉(zhuǎn)化，雞西正以全域協(xié)同的校地企合作實踐，破解邊疆城市發(fā)展瓶頸，為龍江高質(zhì)量發(fā)展注入強勁動能。
戰(zhàn)略謀篇：全域布局校地企合作“生態(tài)圈”
雞西市始終以校地企融合為突破口激活高質(zhì)量發(fā)展新動能，激活創(chuàng)新要素的系統(tǒng)性戰(zhàn)略布局，牢固樹立“借外腦促振興”發(fā)展理念，構建起“政策護航、機制聯(lián)動、全域覆蓋”的校地企協(xié)同發(fā)展體系，為“十五五”產(chǎn)業(yè)升級筑牢根基。
政策體系持續(xù)升級。雞西推動人才集聚、科研規(guī)劃與產(chǎn)業(yè)政策深度融合，設立專項基金保障平臺建設與人才交流，創(chuàng)新建立“一清單三機制”，以項目清單精準對接需求，通過溝通協(xié)商、推進落實、信息交流機制打通合作堵點，形成“部門問需—企業(yè)出題—高校答題”的協(xié)同閉環(huán)。2024年以來，雞西帶隊赴10所高校座談洽談，達成合作項目139個。
合作網(wǎng)絡全域拓展。黑龍江科技大學雞西研究院2026年1月揭牌，聚焦煤炭、石墨等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)定向研發(fā)，同步設立恒山區(qū)煤基固廢綜合利用科技小院；八一農(nóng)墾大學密山校區(qū)2025年12月簽約落地，計劃與11個農(nóng)場共建“五基地三中心”，加速農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化。目前，雞西已與哈爾濱工業(yè)大學、東北農(nóng)業(yè)大學等15所高校建立戰(zhàn)略合作關系。
產(chǎn)業(yè)賦能：全方位引領校地企合作“新質(zhì)生產(chǎn)力”
校地企合作的深度，最終體現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)升級的實效上。雞西以高校合作為支點，撬動農(nóng)業(yè)、工業(yè)、生物醫(yī)藥等多領域?qū)崿F(xiàn)技術突破與成果轉(zhuǎn)化，為“十五五”產(chǎn)業(yè)體系建設注入硬核動力。
農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化插上“科技翅膀”。作為“墾區(qū)黃埔”的黑龍江八一農(nóng)墾大學，在密山校區(qū)簽約后依托作物栽培、農(nóng)業(yè)工程等學科優(yōu)勢，深度對接全市高標準農(nóng)田建設規(guī)劃。同時，東北農(nóng)業(yè)大學組建科技特派團深入企業(yè)，破解肉牛養(yǎng)殖難題，推動飼料營養(yǎng)消化吸收率提升10%。2025年，雞西市糧食總產(chǎn)量穩(wěn)定在20億斤以上，高標準農(nóng)田建設投資達12.6億元，相關經(jīng)驗入選全國典型案例。
傳統(tǒng)工業(yè)煥發(fā)“轉(zhuǎn)型生機”。黑龍江科技大學雞西研究院與龍煤雞西礦業(yè)公司簽訂合作協(xié)議，攻關煤基固廢利用技術；貝特瑞與哈工大團隊合作項目通過國家驗收并實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化，研制的新型石墨負極材料實現(xiàn)性能提升與低成本制備累計銷售額超6億元。2025年以來，雞西市加速科技成果轉(zhuǎn)化落地見效，32項成果就地轉(zhuǎn)化，產(chǎn)業(yè)化投資5.01億元、新增營收3.89億元，新增省級及以上科創(chuàng)平臺15家。
特色產(chǎn)業(yè)彰顯“硬核實力”。上海中醫(yī)藥大學與全樂制藥共建院士工作站，黑龍江大學牽頭組建北藥創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟，推動刺五加凍干粉等產(chǎn)品通過國家藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范認證并成功上市；立科新材料公司與國科大杭州高等研究院共建科學家工作室，取得世界級科研突破，研發(fā)的新藥原料批量高效生產(chǎn)技術登上國際頂尖科學雜志《Nature》，標志著雞西藥物合成研發(fā)躋身國際前沿。
人才蓄力：構建邊疆振興“智力蓄水池”
雞西以校地企合作為紐帶，構建“引育留用”全鏈條人才體系，讓智力資源真正扎根邊疆。
柔性引智破解“技術瓶頸”。2025年以來，雞西市組建3個專家服務交流群，邀請高校專家303人次深入項目一線，為企業(yè)、農(nóng)戶提供“點對點”服務。通過“興凱湖智力行”等活動，引進院士專家開展規(guī)劃指導，東北農(nóng)業(yè)大學20名博碩士在密山開展7次生物肥試驗，使刺五加畝產(chǎn)提升20%。黑龍江科技大學多學科團隊，為德立重工等企業(yè)“把脈問診”，精準破解生產(chǎn)難題。
本土培育夯實“人才根基”。八一農(nóng)墾大學密山校區(qū)計劃開設現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等適配專業(yè)，每年培養(yǎng)實用型人才500人以上，同步建設實習實訓基地實現(xiàn)“學用結合”；黑龍江工業(yè)學院構建“校企協(xié)同就業(yè)閉環(huán)”，促成1500余名畢業(yè)生留雞就業(yè)，定向輸送石墨、鋼鐵等領域技能人才。全市依托北大、東北農(nóng)大等高校開展培訓3000余人次，哈爾濱工程大學“龍江工程師”項目專項為雞西培養(yǎng)博碩人才。
機制創(chuàng)新留住“關鍵力量”。雞西在高校設立“人才工作站”，建立“雞西籍”域外人才庫，通過創(chuàng)業(yè)補貼、住房保障等政策留住人才。八一農(nóng)墾大學與密山共建“人才留用機制”，黑龍江科技大學將研究院打造成“研究生培養(yǎng)基地”，實現(xiàn)“培養(yǎng)一人、帶動一片”的效應。
站在“十五五”開局節(jié)點，雞西校地企合作實踐已交出亮眼答卷。如今的雞西，教育鏈、科技鏈、人才鏈與產(chǎn)業(yè)鏈深度融合、同頻共振。雞西市委、市政府明確，持續(xù)深化校地企協(xié)同創(chuàng)新，推動更多科創(chuàng)成果從“實驗室”走向“生產(chǎn)線”，讓“科技之花”結出更多“產(chǎn)業(yè)之果”，為邊疆城市高質(zhì)量發(fā)展探索可復制、可推廣路徑，在龍江振興藍圖中書寫雞西精彩篇章。